图书简介
本书以国家治理现代化为背景,对落实力的生长机理、能量来源、结构要素进行逻辑推理、模型构建。根据调研反映的基层领导干部落实力问题,提出提升路径和方法,并针对当前基层领导干部落实力的现状,进行从理论到实证、从定性到定量的系统分析,进而从中归纳出基层领导干部落实力考核评价指标的多项因子,通过隶属度分析进行指标筛选,最终结合指标进行权重设计,建构出一套系统、客观、可行的基层领导干部落实力现代化考评体系。
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