郑州航空港实验区人才...

章节信息目录

所属图书：《郑州航空港经济综合实验区年度发展报告.2014》

出版日期：2015-05

字数： 15504

所属分类：

关键词：

换肤

字号

小中大

“后马克思主义”是马克思主义吗？

当前显示为试读部分，购买后可阅读全文×

郑州航空港实验区人才形势分析与对策

2O13年3月7日，国务院批准《郑州航空港经济综合实验区发展规划（2013—2025年）》，郑州航空港经济综合实验区成为我国目前唯一一个以航空经济为主题的国家级新区，肩负连通内陆与世界，推动中原崛起、河南振兴的重任。然而，郑州航空港实验区的发展，离不开人才的支撑，人才问题是关系郑州航空港实验区发展的关键问题，人才资源是制约郑州航空港实验区发展的最重要的战略资源，认清郑州航空港实验区的人才形势有助于明确实验区的人才资源开发战略与思路，为郑州航空港实验区的建设与发展提供支撑。

一郑州航空港实验区人才需求形势

目前，郑州航空港实验区已经吸引数十家优秀企业落户，既有世界一流的大公司，如富士康、美国UPS、统一集团、菜鸟网络等，又有一系列河南本土优秀企业，如好想你枣业、众品食业、雏鹰集团、立志成为国际网购“中国提货中心”的河南省进口物资公共保税中心等，还有一批在国内具有一定影响力和市场份额的医药企业，如云南白药集团、辅仁药业等。这些企业的入驻为郑州航空港实验区的临空产业发展、产业结构优化起着举足轻重的作用。

《郑州航空港经济综合实验区发展规划（2013—2025年）》明确提出，郑州航空港实验区将依托航空货运网络，加强与原材料供应商、生产商、分销商、需求商的协同合作，充分利用全球资源和国际国内两个市场，形成特色优势产业的生产供应链和消费供应链，带动高端制造业、现代服务业集聚发展，构建以航空物流为基础、航空关联产业为支撑的航空港经济产业体系。

在《规划》指引下，郑州航空港实验区引进入驻的企业基本上都是与航空港经济产业体系发展一致的临空偏好性产业。与此同时，由于郑州航空港实验区作为中原经济区的增长极，其产业和经济发展具有明显的辐射和带动示范作用，实验区的快速健康发展也必将成为河南省甚至中原地区经济增长的重要支撑。临空偏好性产业的发展和大量与之相关企业的入驻是带动郑州航空港实验区发展的必要条件。然而，产业的发展必然会导致对人才资源需求的增加。郑州航空港实验区作为一个新区，无论是教育培训、科学研究，还是人才开发力度和人才成长环境等都落后于成熟的都市区，尤其是高级管理人才和技术人才的缺乏，直接制约着郑州航空港区能否实现跨越式发展。

（一）人才需求的总体形势

郑州航空港实验区的建设与发展对人才的需求包括数量、质量和类型三个方面。据测算，总体上近期郑州航空港实验区至少可以带动航空业20万以上的人口就业，如果加上高端制造业、电子信息技术等各种产业，人才缺口将更大；从远期来看，郑州航空港实验区人口规模2020年达到90万，2030年达到190万，2040年达到260万。随着建设的推进及资金投入的大量增长，相匹配的人才的需求数量也必然随之大量增加。

实验区建设不仅对人才需求数量庞大，同时对人才需求质量也提出了较高的要求。郑州航空港实验区紧紧围绕高端制造业、航空物流业和现代服务业三大产业体系招商引资，这必然决定了其发展对相关产业的大量高质量人才的需求。其中，高端制造业技术含量高，附加值高，航空物流业以航空运输为主要运输方式，运输速度快，空间跨度大，运输质量高，能够实现精益供应链运作，现代服务业作为高端制造业、航空运输业的辅助产业，支撑着郑州航空港实验区的高速运转，这三大产业都需要掌握必要的专业基本技能，同时具有良好的实践能力和创新能力的高级经营管理人才、高技能人才。

从产业分布和未来发展来看，郑州航空港实验区所需人才大致可以归纳为以下几大类：一是专业人才，包括航空物流、高端制造、现代服务业等领域的专业技术人才，尤其是需要一批拥有核心技术和自主研发创新能力的航空工程技术人才和科研开发人才。二是具有战略思维和国际视野、熟悉国际商务运行规则、具有跨文化沟通能力的高层次经营管理人才。在不远的将来，郑州航空大都市将迎来世界公民，因国际航线的繁荣，一些国际大型物流企业、仓储企业、相关配套性的产业必将应运而生，将会需要大批具有国际化视野的经营管理人才。三是具有较高知识层次和创新能力、具有较强适应能力、掌握精湛技艺的高技能人才，如涉外语言专业人才、物流人才、国际经贸商务人才。